中國國新黨委堅持將實的要求貫穿主題教育全過程，在第二批主題教育中著力強化真學真信的優(yōu)良學風，真查真改的務(wù)實舉措，真心真意的實干情懷，扎實抓好理論學習和調(diào)查研究、檢視整改突出問題、為群眾辦實事等各項工作，將“三個實實在在”要求落在實處，推動主題教育見行見效。
強化真學真信的優(yōu)良學風，實實在在抓好理論學習和調(diào)查研究
中國國新各相關(guān)單位在理論學習上注重深化、內(nèi)化、轉(zhuǎn)化，帶著問題去調(diào)查，帶著“答卷”來研究，務(wù)求學習實效。華星集團所屬黨組織在開展理論學習中，針對退休人員社會化、黨組織懸空、老小區(qū)改造以及公司轉(zhuǎn)型發(fā)展等問題進行研討，開展調(diào)研、提出對策，形成解決問題的務(wù)實舉措。國新資本所屬國新租賃黨支部將理論學習和業(yè)務(wù)實踐充分結(jié)合，學習研討材料中理論結(jié)合工作實際的內(nèi)容達70%以上，切實將理論學習和調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為推進工作的實際成效，并獲得國資委黨委主題教育第一巡回督導組給予的“活動形式好、研討內(nèi)容好、黨建工作好”三好評價。大公國際所屬大公低碳黨支部圍繞習近平總書記有關(guān)綠色低碳、高質(zhì)量發(fā)展方面的重要講話精神集中開展理論學習，就如何創(chuàng)新公司業(yè)務(wù)模式、提升工作質(zhì)效、進一步推動公司高質(zhì)量發(fā)展等問題展開討論，將學習收獲轉(zhuǎn)化為推動各項工作的動力。國新證券所屬國新國證創(chuàng)投黨支部與國新國證投資黨支部創(chuàng)建支部聯(lián)學模式，雙方聚焦當前業(yè)務(wù)開展中面臨的突出問題，學習同業(yè)好的做法經(jīng)驗，了解客戶迫切需要解決的痛點難點問題，深入開展分析研判，形成了一系列提升管理效能工作舉措。
強化真查真改的務(wù)實舉措，實實在在檢視整改突出問題
中國國新各相關(guān)單位聚焦突出問題，敢于動真碰硬，務(wù)求整改有實招、出實效。中文發(fā)集團黨委每兩周跟蹤一次檢視問題清單，通過階段調(diào)度、調(diào)研核實、跟蹤反饋等方式強化督查指導，較好地推進了官批主體改造項目進度，妥善解決了土地歷史遺留問題。國新資本所屬國新國證期貨黨委聚焦分類評級不高的現(xiàn)實問題，及時成立領(lǐng)導小組，研究制定《2024年度分類評價提升方案》，明確牽頭部門，壓實工作責任，重點沖刺分類評級鄉(xiāng)村振興工作指標，為2024年度分類評價工作奠定堅實基礎(chǔ)。國新資產(chǎn)所屬國新融匯黨支部就“如何推動債轉(zhuǎn)股基金高質(zhì)量發(fā)展”問題，與被投企業(yè)面對面交流、收集各方意見建議，掌握真實情況，提出有效的解決措施。國新文化黨委針對調(diào)研中部分員工反映經(jīng)營任務(wù)壓力大的問題，及時組織召開兩級班子業(yè)務(wù)調(diào)動會、各大區(qū)業(yè)績沖刺會，闡釋業(yè)務(wù)路徑，分析工作方法，提振員工精氣神，以發(fā)現(xiàn)問題立即解決問題的務(wù)實工作作風推動經(jīng)營任務(wù)完成。
強化真心真意的實干情懷，實實在在辦好惠民利民實事
中國國新各相關(guān)單位著力解決人民群眾急難愁盼問題，豐富密切聯(lián)系群眾的形式載體，努力在辦實事、辦好事中彰顯實干為民的情懷。華星集團所屬黨組織成立24小時接受求助的黨員服務(wù)聯(lián)絡(luò)小組，為年老體弱的離退休老同志開展針對性服務(wù)，切實把暖民心、順民意的工作做到心坎上。中文發(fā)集團下屬六0三黨支部切切實實把群眾所急放在心上，針對老職工行動不便、申報補貼困難等問題，走訪入戶為老職工講解補貼政策，代跑辦理補貼手續(xù)等。國新資本所屬國新保理黨支部和國新國證基金黨總支注重員工個人成長，為員工購置專業(yè)領(lǐng)域書籍、開展專業(yè)知識培訓，提高工作效率，增強員工在企業(yè)的幸福感和歸屬感。