根據(jù)中國(guó)國(guó)新黨委“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)“四個(gè)聚焦”的要求，為深入基層一線(xiàn)、廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，國(guó)新財(cái)務(wù)公司開(kāi)展了“流程穿越 賦能發(fā)展”活動(dòng)，公司管理人員深入調(diào)研、親身體會(huì)，出實(shí)招、辦實(shí)事，調(diào)研問(wèn)題、解決問(wèn)題，為發(fā)展賦能。
為了增強(qiáng)“我為群眾辦實(shí)事活動(dòng)”成效，真正做到“真找問(wèn)題、找真問(wèn)題”，國(guó)新財(cái)務(wù)公司開(kāi)展了流程穿越活動(dòng)。公司15名中層及以上管理人員主動(dòng)提出體驗(yàn)意向，涵蓋結(jié)算業(yè)務(wù)、貸款發(fā)放、新業(yè)務(wù)開(kāi)展、風(fēng)控?cái)?shù)據(jù)報(bào)送、網(wǎng)絡(luò)安全等前中后臺(tái)20個(gè)典型業(yè)務(wù)流程?；顒?dòng)要求每名管理人員，在符合合規(guī)管理的要求下，按照崗位負(fù)責(zé)人員的指導(dǎo)，配合實(shí)際操作完成整個(gè)業(yè)務(wù)流程或者進(jìn)行不少于半天的崗位體驗(yàn)。同時(shí)要求，每位管理人員在體驗(yàn)完成后，提交發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題或者具體感想。目前“流程穿越 賦能發(fā)展”活動(dòng)正在按計(jì)劃開(kāi)展。通過(guò)活動(dòng)，有效加深了管理人員對(duì)各項(xiàng)工作具體操作流程的了解，增強(qiáng)了前中后臺(tái)部門(mén)間的交流，有利于發(fā)現(xiàn)基層存在的難點(diǎn)痛點(diǎn)問(wèn)題，有效避免了“實(shí)事”不“實(shí)”和問(wèn)題建議“失真”“失焦”的情況。
